Nodarbinātības valsts aģentūra (turpmāk - Aģentūra) piedāvā iespēju strādāt vasaras brīvlaikā skolēniem, kuri ir vecumā no 15 līdz 20 gadiem (ieskaitot) un apgūst vidējo izglītību.
Skolēni vasaras darbā iegūst pirmo darba pieredzi. Ar skolēnu tiek slēgts darba līgums un skolēnam darba laikā tiek nodrošināts darba vadītājs.
Skolēni vasaras darbam var reģistrēties elektroniski aizpildot pieteikuma anketu Aģentūras mājaslapā sākot ar maija mēnesi.
Skolēns var iepriekš vienoties ar darba devēju par darbu vasarā, ja vien darba devējs ir pieteicis darba vietu Aģentūrā vasaras brīvlaikā.
Brīvo darba vietu saraksts, uz kurām var pieteikties skolēni, pieejams Aģentūras mājaslapā. Atrodi vēlamo profesiju, sazinies ar darba devēju un piesakies uz brīvo darba vietu.
Darba devējs informēs Aģentūru, ka ir vienojies ar skolēnu par darbu vasarā un skolēns e-pastā saņems norīkojumu darbam vasarā.
Skolēns vasaras darbu var strādāt 1 vai 2 mēnešus.
Ja skolēns ir jaunāks par 18 gadiem, ir jāveic iepriekšēja medicīniskā apskate par veselības stāvokli.
Ja skolēns ir jaunāks par 18 gadiem, ir jāiesniedz vecāku apliecinājums, ka vecāki ir informēti par skolēna darba apstākļiem.
Skolēns vecumā no 15 līdz 17 gadiem strādā ne ilgāk kā 7 stundas dienā un ne vairāk kā 35 stundas nedēļā.
Skolēns vecumā no 18 līdz 20 gadiem (ieskaitot) strādā 8 stundas dienā 40 stundas nedēļā.
Skolēns saņem algu atbilstoši darba līgumam, bet ne mazāku par valstī noteikto minimālo darba samaksu.
Nodarbinātības valsts aģentūra apdrošina skolēnus pret nelaimes gadījumiem darba vietā.
Darba devējs skolēnam apmaksā obligātās veselības pārbaudes, ja tādas ir paredzētas normatīvajos aktos.
Atceries! Darba vietu skaits ir ierobežots, tāpēc ne visiem skolēniem izdodas atrast darbu vasarā.